近日，保山市公共就業(yè)和人才服務(wù)中心投入中央和省級(jí)就業(yè)補(bǔ)助資金1億元，全力做好勞動(dòng)力優(yōu)化供給和企業(yè)穩(wěn)崗?fù)貚徫恼?，全面提升公共就業(yè)服務(wù)水平，為保山經(jīng)濟(jì)社會(huì)高質(zhì)量發(fā)展提供就業(yè)支撐。2023年，全市城鎮(zhèn)新增就業(yè)2.43萬人，農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)103.39萬人，離校未就業(yè)高校畢業(yè)生綜合就業(yè)去向落實(shí)率達(dá)96.31%。

保山市采取穩(wěn)住城鎮(zhèn)就業(yè)規(guī)模、調(diào)整優(yōu)化就業(yè)結(jié)構(gòu)、穩(wěn)定脫貧勞動(dòng)力就業(yè)等一系列舉措，深入實(shí)施農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)“百日行動(dòng)”“收入增百計(jì)劃”等就業(yè)服務(wù)工程，抓實(shí)城鄉(xiāng)居民就業(yè)，促進(jìn)群眾穩(wěn)定增收。保山中咖食品有限公司是一家全產(chǎn)業(yè)鏈綜合型企業(yè)，公司培養(yǎng)了一批優(yōu)秀的技術(shù)人員、職業(yè)咖啡師、專業(yè)主播人才等，并與咖農(nóng)建立利益聯(lián)結(jié)機(jī)制，輻射帶動(dòng)1萬多戶咖農(nóng)就業(yè)增收。

保山市還以增加脫貧勞動(dòng)力務(wù)工收入為導(dǎo)向，推動(dòng)脫貧戶收入持續(xù)增長，守住返貧底線。2023年，實(shí)現(xiàn)脫貧勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)16.85萬人，轉(zhuǎn)移就業(yè)率達(dá)73.55%。針對高校畢業(yè)生等青年就業(yè)問題，保山市通過貫徹落實(shí)“1311”服務(wù)機(jī)制，采取4個(gè)100%服務(wù)舉措，跟蹤服務(wù)2023年全市離校未就業(yè)高校畢業(yè)生5862人，服務(wù)率達(dá)100%。

保山市深入實(shí)施“彩云雁歸”創(chuàng)業(yè)計(jì)劃，培育打造勞動(dòng)者返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)園，并支持“創(chuàng)業(yè)孵化”平臺(tái)建設(shè)。全市共建成創(chuàng)業(yè)孵化基地22個(gè)，入駐企業(yè)874戶，帶動(dòng)就業(yè)2124人。同時(shí)，實(shí)施“貸免扶補(bǔ)”、創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款扶持政策，提升個(gè)體工商戶和小微企業(yè)創(chuàng)業(yè)主體貸款便捷性和可獲得性，有效發(fā)揮創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)“倍增效應(yīng)”。

保山市結(jié)合產(chǎn)業(yè)需求，分類別和群體，有計(jì)劃、有組織地開展實(shí)用技術(shù)技能和職業(yè)技能提升培訓(xùn)，不斷提升群眾就業(yè)能力。龍陵縣職業(yè)高級(jí)中學(xué)與龍陵縣龍山鎮(zhèn)華盛玉雕創(chuàng)藝廠采取校企融合的方式，開辦了珠寶系玉雕教學(xué)基地，為黃龍玉產(chǎn)業(yè)發(fā)展助力。目前，玉雕教學(xué)基地開班39個(gè)，畢業(yè)生達(dá)1637人，累計(jì)為行業(yè)輸送玉雕名師、玉雕大師30余人，畢業(yè)生對口就業(yè)率達(dá)98%。

保山市建立勞務(wù)服務(wù)工作站，創(chuàng)新就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)。截至目前，與廣東、浙江、福建等7省(市)22市達(dá)成勞務(wù)合作協(xié)議，在“長三角”“珠三角”和昆明市等保山籍務(wù)工人員較為集中的地區(qū)設(shè)立8個(gè)勞務(wù)服務(wù)工作站，為在外務(wù)工人員提供“娘家人”式服務(wù)保障。并在800人以上易地扶貧搬遷點(diǎn)和勞務(wù)輸出較大的行政村建立25個(gè)就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)工作站，幫助留守人員解決“急難困苦”問題，為外出務(wù)工人員解除后顧之憂。